Jeden nebo více doporučení práce proudy, které jsou přibalené a současně spuštěný a omezený čas a které používají informace o náhradě pro skupinu zaměstnanců k vytvoření specifických pro datum zaměstnance odškodnění záznamy. Událost procesu může být stejně jednoduché jako zvýšení založené na výročí zásluh pro jednoho zaměstnance, nebo jako komplex jako roční podniková kombinované náhrady.